א.

תנאים לצבירת תקופת אכשרה במדינות אמנה, איתן יש לישראל הסדר של צירוף תקופות ביטוח: ההסדר מאפשר צירוף תקופות ביטוח שנצברו בישראל עם תקופות הביטוח שנצברו במדינות האמנה הבאות, לצורך צבירת תקופת אכשרה.

שים לב - במקרה שהתובע הפסיק את עבודתו ביוזמתו, יש תקופה מוגדרת שעליו לעבוד בארץ לפני האבטלה כמפורט בטבלה, אך אם עבד במדינת אמנה ופוטר לא חייב שתהיה עבודה בישראל בסמוך לפיטוריו.

תקופת אכשרה לאבטלה תמנה בחודשים ולא בימים. (חודש עבודה ימנה לתקופת אכשרה ללא קשר למס' ימי עבודה), על המבוטח לצבור 12 חודשי אכשרה מתוך 18 חודשים - שקדמו ליום הקובע.

שים לב -

המבוטח הוכיח כי הפך למחוסר עבודה ע"י:

1. ניתוק יחסי עובד-מעביד.

ישנם סוגים שונים של ניתוק יחסי עובד-מעביד: פיטורין, תום חוזה, התפטרות, התפטרות מוצדקת, פרישה מעבודה, חל"ת מרצון ביוזמת העובד, חל"ת ביוזמת המעביד.

לפירוט נוסף ראה מטה: ניתוק יחסי עובד מעביד - הרחבה.